晋州市人力资源和社会保障局发布最新招聘信息,涵盖多个岗位,提供公平竞争的就业机会。招聘信息包括职位名称、任职要求、薪资待遇等详细信息。此举旨在优化人力资源配置,吸引优秀人才加入,促进晋州市的经济发展和社会进步。应聘者可通过指定渠道了解具体职位信息并递交申请。此次招聘活动为求职者提供了一个良好的就业机会。
本文目录导读:
随着社会的不断发展,人力资源的需求与供给问题日益凸显,晋州市人力资源和社会保障局始终致力于为广大求职者提供公平、公正的就业环境,为企业输送优秀人才,本文将为大家介绍晋州市人力资源和社会保障局的最新招聘信息,帮助求职者了解当前就业市场的动态,把握就业机会。
招聘公告
晋州市人力资源和社会保障局近期发布了一系列招聘公告,涵盖多个岗位,涉及多个领域,我们秉持公开、公平、公正的原则,欢迎广大求职者积极报名。
招聘岗位及条件
1、人力资源管理师
岗位职责:
(1)负责招聘、培训、绩效管理等人力资源管理工作;
(2)协助制定人力资源战略,优化人力资源配置;
(3)参与企业文化建设,提高员工满意度和忠诚度。
任职要求:
(1)本科及以上学历,人力资源、管理等相关专业;
(2)熟悉人力资源管理理论及实际操作,具备良好的沟通能力;
(3)有相关工作经验者优先。
2、社会保障事务专员
岗位职责:
(1)负责社会保障政策的宣传、咨询工作;
(2)协助开展劳动保障监察工作,维护劳动者合法权益;
(3)参与社保数据统计分析,提出改进建议。
任职要求:
(1)本科及以上学历,社会保障、法律等相关专业;
(2)熟悉社会保障政策法规,具备较强的组织协调能力;
(3)具备良好的沟通能力和服务意识。
3、就业指导专员
岗位职责:
(1)负责就业指导工作,为求职者提供职业咨询、职业规划等服务;
(2)组织职业技能培训,提高求职者就业竞争力;
(3)参与企业合作,推动校企合作项目。
任职要求:
(1)本科及以上学历,心理学、教育等相关专业;
(2)熟悉就业指导工作流程,具备较强的组织协调能力;
(3)具备良好的沟通能力和团队合作精神。
报名方式与注意事项
有意者请将个人简历发送至招聘邮箱:[邮箱地址],邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”,简历请包含以下信息:姓名、性别、出生年月、学历、专业、工作经历等,我们将根据收到的简历进行筛选,并通知符合条件的求职者参加面试,面试时间、地点将通过电话或邮件通知,请保持联系方式畅通,报名截止日期为[具体日期],逾期将无法受理。
薪资待遇与福利
本次招聘的岗位薪资待遇优厚,具体薪资根据岗位及个人经验面议,福利方面,包括五险一金、带薪年假、节日福利等,我们致力于为员工提供舒适的工作环境,良好的发展空间。
晋州市人力资源和社会保障局始终关注人才发展,致力于为企业和求职者搭建良好的交流平台,希望通过本次招聘信息,能够帮助求职者了解就业市场动态,把握就业机会,我们期待您的加入,共同为晋州市的发展贡献力量。
联系方式
如有任何疑问,请通过以下方式联系我们:
电话:xxx-xxxx-xxxx
地址:晋州市人力资源和社会保障局(详细地址)
邮箱:[邮箱地址]
八、附则:招聘公告最终解释权归晋州市人力资源和社会保障局所有。
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